Le pôle Ressources Humaines accompagne la transformation de la collectivité, en intégrant les enjeux de politiques publiques et les enjeux sociétaux, pour développer les compétences adéquates des agents qu’il emploie. Il pilote également la masse salariale et sécurise les processus de gestion de carrière et de paie des agents.
Ressources Humaines
